Business Process Outsourcing (BPO)

BPO de Departamento Pessoal — Folha, Benefícios e eSocial

Operamos folha, benefícios e obrigações trabalhistas/previdenciárias com total conformidade ao eSocial S-1.3 e FGTS Digital — da admissão ao desligamento, com dossiês “audit-ready”.

Aqui cuidamos de eventos trabalhistas no eSocial, folha, benefícios e FGTS Digital (GFD mensal/rescisória). A EFD-Reinf/DCTFWeb é do BPO Tributário; integramos as bases para fechamento sem divergências. Faturamento/recebíveis são do BPO Financeiro.


Por que agora:

eSocial é base única; erros viram inconsistências na DCTFWeb.
FGTS Digital (GFD/PIX) mudou prazos e rotinas.
Extinção de DIRF e substituições por eSocial/EFD-Reinf exigem processo atualizado.

O que entregamos (pacote “audit-ready”)

• Folha completa (mensal/13º), incidências, IRRF/INSS/FGTS e benefícios (VT/VR/VA/saúde).
eSocial S-1.3: admissões (S-2190/S-2200), alterações (S-2206), afastamentos (S-2230), CAT (S-2210), SST quando aplicável (S-2220/S-2240), remunerações (S-1200), fechamento (S-1299) e pagamentos (S-1210).
FGTS Digital: GFD mensal e rescisória (PIX), prazos (mensal até dia 20; rescisória até D+10) e exceções tratadas.
Guias & registros: recibos oficiais, dossiê por colaborador, ponto/escala e guarda documental.
Integrações: envio de bases para BPO Tributário (Reinf/DCTFWeb) e alinhamento com Financeiro para pagamentos.

Como funciona

Kickoff e calendário → transição assistida → operação mensal com checklist por competência → conferências e ajustes → reporting executivo.

Nossos diferenciais

Governança oficial (manuais e Q&As vigentes).
Dossiês completos por competência/colaborador.
SLAs de admissão, férias e rescisão.
Telemetria de pendências e qualidade.
Integração formal com Tributário (Reinf/DCTFWeb) e Financeiro.

Perguntas frequentes (FAQ)

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